Detalhes do Curso - Advance RH

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Informações do Curso

Apresentação:

O sucesso da contratação depende da qualidade das informações para a definição do perfil necessário para o cargo. Tendo o detalhamento das competências necessárias para o cargo, o selecionador possui uma ferramenta poderosa para encontrar a pessoa certa para o lugar certo, que é o objetivo prioritário de todo selecionador. Nesse curso, você verá como a entrevista por competências é estruturada para investigar o comportamento passado da pessoa numa situação similar da competência a ser investigada, para que seja identificado o candidato mais adequado para a vaga.

 

Objetivos:

• Entender como alinhar o processo de recrutamento e seleção às estratégias organizacionais por meio do modelo por competências.
• Conhecer o passo a passo do processo de seleção por competências para aplicação imediata.
• Saber como obter o máximo de informações do requisitante interno para estruturar um processo alinhado às necessidades da função e às estratégias organizacionais.
• Aprender como detectar o candidato com o perfil mais adequado à função por meio da metodologia de entrevista comportamental.
• Saber elaborar o parecer do processo seletivo e como apresentá-lo para o requisitante.

 

Metodologia:

As principais competências trabalhadas neste curso são: orientação ao serviço ao cliente, precisão, saber ouvir, seleção e contratação e visão de negócios.

 

Quem deve fazer:

Esse curso destina-se a profissionais especialistas e generalistas de recursos humanos.

Local de Realização:

Cidade: MACEIÓ / AL Período: 22/10/2022 a 12/11/2022

 

Horário: 08h às 12h.  - Aos Sábados.

 

Carga Horária: 16 horas.

Recrutamento e seleção alinhados às competências

• Gestão com base em competências
• Competências individuais
• Competências nas descrições de funções
• Vantagens da seleção baseada em competências
• Seleção de talentos: uma seleção especial

 Relacionamento entre a área de R&S e o solicitante

• A importância da parceria com o solicitante
• Entendendo as necessidades do solicitante
• Capacitando o solicitante para o processo de seleção

Passo a passo para a elaboração do processo de seleção por competências

• Indicadores de competências
• Informações complementares para definição do perfil

Entrevista comportamental

• A entrevista com foco em competências
• Perguntas comportamentais com foco em competências
• Como elaborar um parecer
• A devolutiva para os participantes do processo seletivo.

Pagamento no cartão: R$ 250,00 (duzentos e cinquenta reais), podendo ser parcelado em todos os Cartões de Crédito, em até 10 vezes.

 

Pagamento à vista: R$ 220,00 (duzentos e vinte reais).

 

Pagamento via PIX: R$ 220,00 (duzentos e vinte reais).

 

- No INVESTIMENTO está incluso: MATERIAL ONLINE e CERTIFICADO DIGITAL. 

Conferimos certificados com 80% de frequência e média 7.0 na avaliação de aprendizagem.  

Todos os nossos cursos são classificados como "Cursos Livres". Dentro desta modalidade, o certificado é válido em todo o Brasil e pode ser utilizado para completar horas em atividades extracurriculares exigidas em faculdades, contar como atividades em concursos públicos ou simplesmente constar em seu currículo. 

O Departamento de Recrutamento e Seleção é responsável por encontrar o profissional com o perfil adequado para a empresa. Para que o profissional da área desenvolva suas atividades, ele precisa ser um amplo conhecedor da empresa, ou seja, ele precisa conhecer a cultura organizacional, ser familiarizado com os processos de cada cargo, conhecer o perfil dos gestores e dos profissionais que atuam na empresa.

A principal atividade da área de recrutamento e seleção é encontrar os candidatos perfeitos para ocuparem os respectivos cargos de uma empresa. 

Para isso, ter uma estratégia de recrutamento e seleção eficiente e eficaz é essencial para o sucesso dessa área e o bom funcionamento de toda organização. Uma ótima forma de conseguir isso é por meio do RH estratégico. 

  

Av. Juca Sampaio, 2247 - sala 69
Condominio Shopping Miramar - Feitosa
CEP 57 042-530   Maceió/AL

(82) 3234-1397 - (Claro fixo) / 3234-2554 - (Claro fixo)
9 8882-5559 (Oi móvel) / 9 9962-2361 (Tim móvel)

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